Competencias
Las competencias son la combinación de conocimientos, habilidades, actitudes y valores que capacitan a un titulado para afrontar con garantías la resolución de problemas en un contexto académico, profesional y social, que los estudiantes deben adquirir durante sus estudios, exigidas para otorgar el título.
Están divididas en varias categorías:
Competencias Básicas
- Demostrar la posesión y comprensión de conocimientos actualizados de las principales instituciones vinculadas a la administración y dirección de empresas.
- Saber aplicar esos conocimientos a su trabajo o vocación de una forma profesional mediante la elaboración y defensa de argumentos y la resolución de problemas.
- Saber reunir e interpretar datos relevantes para emitir juicios que incluyan una reflexión sobre temas importantes de índole social, científica o ética.
- Poder transmitir información, ideas, problemas y soluciones de carácter empresarial a un público tanto especializado como no especializado.
- Desarrollar habilidades de aprendizaje necesarias para emprender estudios posteriores con un alto grado de autonomía.
Competencias Universidad
- Acreditar el uso y dominio de una lengua extranjera
- Conocer y perfeccionar el nivel de usuario en el ámbito de las TICs
- Potenciar los hábitos de búsqueda activa de empleo y la capacidad de emprendimiento.
Competencias Específicas
- Saber gestionar, administrar y dirigir una empresa, así como otras organizaciones públicas y privadas, aplicando criterios profesionales.
- Integrarse y realizar las tareas propias en cualquier área funcional de una empresa u organización.
- Realizar tareas de asesoría y consultoría empresarial, emitiendo los correspondientes informes.
- Saber analizar y valorar, a partir de la información disponible, la situación y previsible evolución de una empresa.
- Saber aplicar habilidades directivas como el liderazgo, el trabajo en equipo y la motivación de las personas.
- Entender las instituciones económico-empresariales como resultado y aplicación de representaciones teóricas o formales acerca de cómo funciona la economía y la empresa.